Team Lead AI – Advania AS
Oslo, Norway. Fulltid. Advania bygger ikke AI for å si at de gjør det. De bygger det fordi kundene deres trenger det. Dette er ikke et eksperiment på siden. Det er i ferd med å bli…
Advania bygger ikke AI for å si at de gjør det.
De bygger det fordi kundene deres trenger det.
Dette er ikke et eksperiment på siden.
Det er i ferd med å bli en kjernekapabilitet.
Nå trenger de noen som kan ta eierskap til det.
Hva dette egentlig handler om
Du kommer inn for å bygge noe som fortsatt er i bevegelse.
Ikke et ferdig team.
Ikke en ferdig roadmap.
Ikke en ferdig definisjon av hva “AI-satsningen” skal være.
Det er nettopp derfor denne rollen finnes.
Du får ansvar for å forme retningen.
Hva skal bygges. Hvorfor. Og hvordan det faktisk skaper verdi.
Dette handler mindre om modeller i seg selv.
Og mer om å få AI til å fungere i virkeligheten.
Rollen
Du vil lede et lite, sterkt fagmiljø innen AI og ML.
Noe av det viktigste du gjør:
→ Bygge opp og utvikle teamet videre
→ Ta eierskap til teknisk retning og prioriteringer
→ Omsette AI fra “idé” til løsninger som faktisk brukes
→ Jobbe tett med kunder og interne miljøer for å finne riktige caser
→ Sørge for at det som bygges også fungerer i drift
Dette er en hybrid rolle.
Du må være komfortabel med å gå ned i detaljene.
Samtidig som du klarer å løfte blikket og ta gode valg.
Hva slags utfordringer du vil jobbe med
Dette er ikke én type problem.
Du vil være borti:
→ LLM-baserte løsninger og interne copilots
→ RAG og søk på tvers av ustrukturert data
→ Automatisering av prosesser som i dag er manuelle
→ Beslutningsstøtte basert på data
→ Integrasjon av AI inn i eksisterende systemlandskap
Noe vil være cutting edge.
Noe vil være ganske jordnært.
Begge deler er like viktig.
Hvem dette passer for
Du trenger ikke å kunne alt.
Men du må ha vært tett på dette før.
Typisk vil du kjenne deg igjen i noe av dette:
→ Har jobbet hands-on med ML / AI i produksjon
→ Har sett hva som faktisk funker. Og hva som bare er hype
→ Har tatt tekniske valg som påvirker mer enn bare deg selv
→ Har lyst til å lede folk. Eller gjør det allerede
→ Er komfortabel med å stå i uferdighet og ta retning
Det viktigste:
Du må ha en praktisk tilnærming til AI.
Ikke bare bygge modeller.
Men forstå hvordan det brukes.
Hvorfor dette er interessant
Du får en posisjon hvor du kan påvirke mye.
Ikke bare teknologi.
Men hvordan et stort miljø faktisk jobber med AI fremover.
→ Reell påvirkning på strategi og retning
→ Kort vei fra idé til implementasjon
→ Kombinasjon av konsulentleveranser og produktnær utvikling
→ Mulighet til å bygge et fagmiljø rundt deg
Dette er ikke en rolle hvor alt er definert.
Det er en rolle hvor du får være med å definere.
Neste steg
Hvis dette treffer, tar vi en uformell prat først.
Ingen prosess.
Bare en ærlig diskusjon rundt hva du vil videre.
Og om dette faktisk er riktig steg.